{$var.external}Письмо Минфина России от 24 декабря 2010 г. № 03-04-05/6-743
Компания поставляет оборудование за границу и командирует туда своих сотрудников для надзора за монтажными работами. Люди проводят за рубежом более 183 календарных дней в году. При этом зарплату им по-прежнему выплачивают на территории России. Нужно ли удерживать в этом случае НДФЛ? Чиновники из Минфина России решили, что нет.
Объясняется это так. Работник направлен за границу на длительный срок и именно там выполняет свои обязанности по трудовому договору. Значит, его доходы, пусть даже их выплачивает российская организация, не являются доходами от источников в РФ.
Если же компания уже удержала налог с доходов этих сотрудников, его можно возвратить в порядке, установленном пунктом 1 {$var.external}статьи 231 Налогового кодекса РФ.